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文化建设

003.jpg金博利达文化建设的核心是:一个学说三个精神。一个学说:儒家学说;三个精神为:工匠精神、千里马精神、契约精神。

 

      金博利达公司的企业文化体系建设以“孔业”为核心。“孔业”不仅代表着金博利达公司的主营业务:各种金属型材的自动制孔组合生产线,而且体现了金博利达公司现代企业管理的核心思想:以孔子儒家思想管理企业。金博利达公司总部位于著名的孔子故乡中国山东,孔孟之道盛行。金博利达人将孔子的儒家思想引入公司管理具有很强的现实意义。金博利达的孔子儒家企业文化主要体现在以下五点:

   一 见利思义

      公司坚信:真正的牟利而不以仁义道德为基础的话,那就不会持续久远的。

   二 诚信经营 

      金博利达人时刻践行言必信,行必果。

   三 和谐管理

    不仅要协调好企业内部的关系,与企业外部公众的关系;而且要树立合作共赢的观念,注重与同行间的和谐竞争。

   四 以德制企

   五 忠恕管理

      忠是指公司员工要忠诚于企业,忠于职守,尽职尽责。

      恕是指建立和谐的人际关系,推己及人,严以律己,宽以待人。

  这种“孔”文化建设,具有鲜明的时代特征,反映了金博利达公司贯彻科学发展观,致力于和谐企业、和谐社会建设的理想和不懈追求。

 

工匠精神是金博利达人的工作理念。

工匠精神是指工匠对自己的产品精雕细琢,精益求精的精神理念。工匠们喜欢不断雕琢自己的产品,不断改善自己的工艺,享受着产品在双手中升华的过程。工匠们对细节有很高要求,追求完美和极致,对精品有着执着的坚持和追求,把品质从99%提高到99.99%,其利虽微,却长久造福于世。

其内涵意义是:

1、精益求精。注重细节,追求完美和极致,不惜花费时间精力,孜孜不倦,反复改进产品,把99%提高到99.99%。

2、严谨,一丝不苟。不投机取巧,必须确保每个部件的质量,对产品采取严格的检测标准,不达要求绝不轻易交货。

 3、耐心,专注,坚持。不断提升产品和服务,因为真正的工匠在专业领域上绝对不会停止追求进步,无论是使用的材料、设计还是生产流程,都在不断完善。

4、专业,敬业。工匠精神的目标是打造本行业最优质的产品,其他同行无法匹敌的卓越产品。

 

   千里马精神是金博利达培养人才的方针。

   千里马精神是指像伯乐相马一样,善于发现人才,全方位培养人才,让所有人才物尽其用,各展所长。

 

   契约精神是金博利达人为人、处事、经商的行为准则

契约精神就是平等精神,就是诚信精神。应该从以下几个方面来把握契约精神:

(1)主体意识,要注重以人为本,强调个体的自主意识和独立意识;

(2)平等观念;

(3)宽容理念,契约需要宽容,没有宽容就无法达成契约;

(4)诚信理念,这是契约精神的核心,对内对外都“践行诚信‘原则,以诚信为本,这是做人之道、经商之本。


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